İnsan Kaynakları Yönetimi Yüksek Lisansı (MHRM)
Rutgers School of Management and Labor Relations
Anahtar bilgi
kampüs konumu
Piscataway Township, Amerika Birleşik Devletleri
Diller
Ingilizce
çalışma formatı
Kampüste
Süre
Bilgi talebi
Adımlamak
Bilgi talebi
Öğrenim ücretleri
USD 17.244 / per credit *
Son başvuru tarihi
Bilgi talebi
En erken başlama tarihi
Sep 2024
* New Jersey Sakinleri (12 kredi veya üzeri): 10,248.00 | Eyalet Dışı Yerliler (12 kredi veya üzeri): $ 17,244.00
burslar
Çalışmalarınızı finanse etmenize yardımcı olacak burs fırsatlarını keşfedin
Tanıtım
Bir Kalite Yüksek Lisans İK Programı - Artık STEM Tarafından Belirlendi
Bir İK yöneticisinin 85.000 $ 'lık temel maaş kazanabileceğini ve Glassdoor'un Amerika'daki En İyi 25 İşi raporuna dahil olduğunu biliyor muydunuz?
SMLR'nin İnsan Kaynakları Yönetimi Yüksek Lisans (MHRM) derecesi sayesinde, örgütsel bir lider olmak için gereken anahtar, profesyonel becerileri kazanacaksınız.
Rutgers'in MHRM programı, stratejik insan kaynakları yönetimi, küresel istihdam stratejileri, işçi katılımına yeni yaklaşımlar ve işin dönüşümü alanlarında araştırma ve öğretimi ile uluslararası üne sahiptir. Ayrıca% 96 yerleştirme oranına sahibiz.
Analitik konusunda yoğunlaşmış İK uzmanlarına yönelik artan talebe yanıt olarak, İK Analitiğinde özel ve son teknoloji bir konsantrasyon başlattık.
Mezunlarımızdan birinin açıkladığı gibi izleyin Rutgers SMLR'nin MHRM Programındaki deneyimlerini anlatıyor.
Bugünün Uygulayıcıları İçin Uygulamalı Araştırma ile En İyi Sıralama Fakültesi
Öğretim üyelerimiz akranlar arasında en çok yayın başına atıf alan ülkeler arasındadır.
Bugünün çalışanları için geçerli olan fakülte araştırmamızdan yararlanabileceksiniz. Çalışanların iş hedefleri ve öncü organizasyon hedefleri ile stratejik olarak nasıl hizalanacağını öğreneceksiniz. * Kaynak: Akademik Analiz
Büyük Şehirlere, Kültür Merkezlerine ve İşverenlere Yakın Elverişli Konum
Rutgers, büyük doğu kıyıları metropol şehirlerine, çeşitli kültür merkezlerine ve kurumsal işverenlere elverişli bir konumdadır. Çeşitli kurumlarla ortaklaşa kampüs dışı kurslar sunmak için yerel ayarımızı kullanıyoruz.
İnsan Kaynakları Kariyerine Yönelik Rekabetçi Stajlar: Gerçek Bir Kariyer
Yerinde deneyim ile ilgileniyor musunuz?
Ücretli stajlar mevcuttur ve İKY'de önceden deneyimi olmayan öğrencilere şiddetle tavsiye edilir. Bu fırsatlar, mezunlarımızın çoğu için güçlü kariyerlere yol açmıştır.
Öğrencilerimiz her yıl saygın organizasyonlara yerleştirilmektedir. SMLR mezunları, GE, IBM, Johnson & Johnson, PepsiCo, Lockheed Martin ve Bristol-Myers Squibb Company dahil olmak üzere dünyanın dört bir yanındaki önde gelen kurumsal, hükümet ve kar amacı gütmeyen kuruluşlarda istihdam edilmektedir.
Kıdemli İnsan Kaynakları Uzmanlarıyla Ağ Oluşturma Olanakları
Ödüllü Rutgers İnsan Kaynakları Yönetimi Derneği (RUSHRM) yüksek lisans bölümüne katılma şansına sahip olacaksınız. RUSHRM, 200.000'den fazla bireysel üyeyi temsil eden, dünyanın insan kaynakları yönetimine adanmış en büyük birliği olan Ulusal İnsan Kaynakları Yönetimi Derneği'nin öğrenci birimidir.
Lisansüstü bölüm, yedi yılda altıncı kez Ulusal Tanınma Olağanüstü Öğrenci Bölüm Ödülünü aldı. Bu başarıları arasında RUSHRM, üst düzey şirketlerde 200'den fazla kıdemli İK uzmanının katıldığı yıllık bir konferans düzenliyor.
Dersler
İnsan Kaynakları Yönetimi Programı Yüksek Lisans dersleri ağırlıklı olarak İK stratejisi ve iş temelleri üzerine odaklanmıştır. Öğrenciler dört geniş alanda 12 ders almak zorundadır: İK Stratejisi, İK Karar Verme, İK Fonksiyonel Alanları ve İK Bağlam Alanları. Ek bir dört seçmeli ders, deneyimlerini kişiselleştirmeye yardımcı olabilir.
Zorunlu Dersler (12 ders, 36 kredi)
İK Stratejisi
- İK Stratejisi I: Giriş
- İK Stratejisi II: İş ve Rekabet Stratejisi
- İK Stratejisi III: Ölçüm Konuları
- İK Stratejisi IV: Küresel İşgücü Stratejisi
İK Karar Verme
- İK Karar Verme: Finansal Kararlar
- İK Karar Verme: Veri Tabanlı Kararlar
İK Fonksiyonel Alanları
- İş Gücü Akışını Yönetme
- Beşeri Sermayenin Geliştirilmesi
- Ödül Sistemlerini Yönetme
İK Bağlam Alanları
- Ekonomi ve İşgücü Piyasalarının Demografik Özellikleri
- İş kanunu
- Küresel İşgücünü Yönetmek
Seçmeli (4 ders, 12 kredi)
- analitik
- Kurumsal Yönetim
- Çalışanlara sağlanan faydalar
- Etik ve Kurumsal Sosyal Sorumluluk
- İcra Tazminatı
- Finansal Temeller
- İK Analitiği ve Sorunları
- İK Danışmanlık Becerileri
- İKY ve Sağlık İdaresi
- İnsan Kaynakları Bilgi Sistemleri
- Çeşitliliği Yönetmek
- Örgütsel davranış
- Stratejik Organizasyonel Değişim
(Çalışma ve İstihdam İlişkileri Yüksek Lisans (MLER) dersleri de seçmeli olarak alınabilir.)
Gereksinimler
MHRM programına başvurmak için aşağıdakileri göndermeniz gerekir:
- Devam et
- Tüm üniversite eğitimi için resmi transkript
- Kişisel bir bildirim
- Üç tavsiye mektubu (tercihen en az bir akademik referans)
- GRE veya GMAT test puanları ve tarihleri
Kabul Standartları
Kabul için asgari standart, hem sözel hem de nicel bölümlerde yüzde 50'lik bir puanla 3.0 not ortalaması (GPA) ve Lisansüstü Kayıt Sınavı (GRE) puanları ve analitik bölümlerde 4.5'tir. GRE yerine alınabilecek Lisansüstü İşletme Yetenek Sınavında (GMAT) hem sözel hem de nicel olarak yüzde 50’yi arıyoruz.
kabul
Galeri
Tesisler
Okul Hakkında
sorular
Benzer Kurslar
Msc Liderlik ve İnsan Kaynakları Yönetimi
- Birmingham, Birleşik Krallık
- London, Birleşik Krallık
İnsan Kaynakları Yönetimi Yüksek Lisansı
- Belfast, Birleşik Krallık
Uluslararası İnsan Kaynakları Yönetiminde Master (IHRM)
- Angers, Fransa